一、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,，結(jié)合醫(yī)療工作實際,，擬定工作計劃，批準(zhǔn)后具體組織實施,。
二,、制定醫(yī)療質(zhì)量管理方案、標(biāo)準(zhǔn)和評價檢查辦法,，報分管院長批準(zhǔn)后組織實施,。
三、督促,、檢查醫(yī)療工作制度,、醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和醫(yī)療醫(yī)技人員工作職責(zé)的執(zhí)行情況，并定期總結(jié),、匯報,、反饋,、改進(jìn)。
四,、做好醫(yī)療糾紛的防范和處理工作,。負(fù)責(zé)接待醫(yī)療投訴，對醫(yī)療糾紛進(jìn)行調(diào)查,，組織討論,，提出初步處理意見，報醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與
安全管理委員會審理,。
五,、嚴(yán)格實行新技術(shù)、新業(yè)務(wù)準(zhǔn)入制度,，加強(qiáng)管理，推動工作開展,。
六,、組織協(xié)調(diào)院外會診及重大、急危病人的搶救,，疑難病人討論,、重大手術(shù)討論和審批與科室間的協(xié)調(diào)工作
七、嚴(yán)格做好藥品,、醫(yī)療器械,、耗材的供應(yīng)管理工作。
八,、組織對醫(yī)療,、醫(yī)技業(yè)務(wù)人員的考核，做好資料的整理,、保存和存檔,。
九、負(fù)責(zé)全院執(zhí)業(yè)醫(yī)師的注冊,、處方權(quán),、診療項目的管理工作。
十,、負(fù)責(zé)對醫(yī)療,、醫(yī)技進(jìn)修人員的管理。
十一,、負(fù)責(zé)醫(yī)療,、醫(yī)技業(yè)務(wù)人員外出參加國內(nèi)學(xué)術(shù)會議的審批、登記和管理,。
十二,、負(fù)責(zé)各醫(yī)療,、醫(yī)技院內(nèi)專業(yè)委員會和省直掛靠中心的管理。
十三,、組織實施對基層醫(yī)院的技術(shù)指導(dǎo)工作和臨時性院外搶救,、醫(yī)療等任務(wù)。
十四,、加強(qiáng)對醫(yī)療質(zhì)量管理科,、醫(yī)療安全管理科、統(tǒng)計與病案管理科,、營養(yǎng)科,、遠(yuǎn)程會診中心等醫(yī)務(wù)部所屬科室的管理工作。
十五,、完成上級部門及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
